Siden marts 2020 har coronaviruspandemien tvunget millioner af ansatte i Amerika til at begynde at arbejde hjemmefra.
Coronavirus-pandemien har tvunget mange af os til at arbejde hjemmefra, ofte under mindre end ideelle omstændigheder.
- By Peter Hurley
Uddannelsesminister Dan Tehan har annonceret ændringer i finansieringssatserne for universitetskurser som en del af en plan om at skabe "job klar kandidater".
Da mange kontorarbejdere tilpasser sig fjernarbejde, kan byer gennemgå grundlæggende ændringer, hvis kontorer forbliver underudnyttet. Hvem har gavn af det at arbejde hjemmefra bliver den post-pandemiske norm?
Før du kan få det, du vil have, skal du vide, hvad du vil have. Dette lyder simpelt, men det er det virkelig ikke. At vide, hvad du vil have, kræver meget selvanalyse og indsats. Efter at have stræbt et helt liv efter at få bestemte ting, finder folk ofte, at det, de har fået, ikke er, hvad de virkelig ønskede.
I transformativ ledelse er intet vigtigere end evnen til at føre med kærlighed. I løbet af mine år med arbejde som direktør i bankbranchen valgte jeg ofte at bringe dette usædvanlige koncept videre med mine jævnaldrende og i min udvikling af fremtidige ledere.
Jo yngre arbejdstageren er, jo højere er arbejdsløsheden i maj 2020. Satsen var 10 procent for dem i alderen 31 til 65, men 24 procent for dem under 30 år.
At arbejde hjemmefra kræver normalt skiftende aspekter af dit forhold til din arbejdsgiver. Hvad det ikke ændrer er, at dit forhold er baseret på gensidige forpligtelser.
Alligevel rekvirerede arbejdsgivere effektivt en del af disse hjem. Selvom det var nødvendigt, var det langt fra kostbart for os, og vores generøsitet skulle ikke tages for givet.
En af de største udfordringer, som mange af mine klienter står overfor, er at de snakker sig selv ud af deres håb og drømme, før de overhovedet begynder. De gør dette, fordi de ikke kan finde ud af, hvordan de kommer til, hvor de vil hen. Jeg vil gerne foreslå et radikalt alternativ. Forsøg ikke at finde ud af, hvordan du når dit mål; lad universet hjælpe dig.
Enhver tilgang, der gør fred og lykke afhængig af et bestemt resultat eller omstændigheder, siger implicit, at du ikke er nok, ligesom du er - at for at opleve et virkelig lykkeligt og vellykket liv skal du "opnå" og "tjene" og "opnå" og "erhverve" (berømmelse, magt, rigdom, præstationer osv.).
- By Derek Jeter
Jeg var omkring otte år gammel, da jeg meddelte, at jeg skulle spille for Yankees. Mine forældre var modtagelige for min drøm og talte om, hvad der skulle til for at nå et så vanskeligt mål. De fortalte mig, at jeg kunne gøre alt, hvad jeg ville have i livet, hvis jeg arbejdede hårdt nok og blev dedikeret til det.
- By Dawn Groves
Nogle heldige mennesker har kun en ambition, der vejer i deres sind, hvilket gør det let at vælge et mål. Andre ser ikke ud til at fokusere på noget specifikt. I begge tilfælde er der mange måder at komme omkring det ...
Denne gang afsluttede lederen af vores universitetsafdeling videokonferencen ved at invitere sin ni-årige søn til at komme og sige hej til omkring hundrede kolleger.
Nogle gange kan lystens intensitet faktisk fjerne ting, der er gode for dig, fordi det kun antyder tro på dig selv og ikke på den højere magt, der har skabt dig. Selv brændende ambitioner og ønsker realiseres nemmest ved at lade dem blive realiseret - et tilfælde af "sæt og glem".
- By Stuart Wilde
Du skal give, fordi du vil modtage. Så start med at give. Giv af din opmærksomhed og koncentration, giv af din kærlighed og giv af din energi.
- By Dave Cook
Vi oplever det største eksterne arbejdeeksperiment i historien - men mange begynder at forestille sig livet efter nedlukning.
Hvis du har lykken med at score et virtuelt jobinterview midt i en pandemi, kan den indledende eufori af potentiel beskæftigelse snart blive erstattet med angst for, hvad du skal bære - såvel som at udstille dit hjemmeliv for en potentiel arbejdsgiver.
- By Rick Lewis
Den lige og enkle standard for rigtig levebrød er, at vi finder arbejde, der ikke skader andre, og ideelt set tjener andre med maksimal fordel. Hvis det arbejde, vi deltager i, giver os en vis grad af tilfredshed og generelt tjener som et forbindelsespunkt og mulighed for samarbejde ...
Coronavirus-pandemien har afsløret de dybtliggende problemer med, hvordan og hvorfor vi alle arbejder. Det har vist, hvor mange af os der udfører job, der ikke er vigtige.
- By Steve Rubin
Ved med sikkerhed, at du bliver nødt til at få en drøm, hvis du vil gøre en drøm til virkelighed. Sæt en dato på det, og det er ikke en drøm længere. Det kaldes nu et mål.
Er der to verdener? Nu ved jeg, du tror, jeg har mistet tankerne. Jeg er for langt derude - Han taler om eksistensen af to verdener! De to verdener, jeg taler om, er den ydre og indre verden. Der er et fysisk plan, som vi lever i hver dag. Og der er den indre verden, som er en helt anden.
Et eventyr kan være noget, du aktivt forbereder dig på og bevidst søger, men det kan også være en oplevelse, der rammer dig bredt uden forudgående advarsel og efterlader dig til at krybbe efter hvad du skal gøre næste. Den nuværende COVID-19-krise falder helt ind i sidstnævnte kategori, og det er et eventyr i enhver forstand af ordet at navigere igennem den.