"Bare vær mere selvsikker, vær mere ambitiøs, vær mere som en mand." Dette er rådene, der gives igen og igen til kvinder i et forsøg på at lukke karriere- og indtjeningsgabet mellem kvinder og mænd.
- By John Bryson
Der har været en hel tilbageslag, siden den britiske regering lancerede en annonce, der opfordrede dansere til at tænke på omskoling i cybersikkerhed.
Vi mener generelt, at det er en god ting at have stærke relationer med de mennesker, vi arbejder for, og dem vi administrerer.
Nogle af mine yndlingsfiktive karakterer inkluderer Spock og Seven of Nine fra Star Trek, Dr Martin Ellingham fra Doc Martin og Shaun Murphy fra The Good Doctor. Bortset fra at være strålende på deres job, betragtes de alle som autistiske af autismesamfundet.
- By Nir Bashan
Når kreativitet dør inden for en virksomhed eller karriere, bliver din eventuelle ende snart støbt i sten. Lad os se på et firma, der er gået ud af drift, og hvorfor en af mine tre forskellige smagsoplevelser i sidste ende førte til deres død.
Hvad genier gør er ligetil - de genkender deres gaver, og derefter omfavner de fuldt ud deres håndværk. Disse mennesker har opnået succes, fordi de overgav sig fuldt ud til deres lidenskab. Deres første og største prioritet i deres liv er deres arbejde, og de giver sig selv til det uden spørgsmål.
Når det kommer til din livshistorie, er det en af de vigtigste beslutninger, du nogensinde vil træffe, at beslutte, hvor du investerer din tid og energi i løbet af din karrieres førende arbejdsår.
I betragtning af at vi i gennemsnit bruger cirka 90,000 timer på arbejde, vil de fleste af os arbejde, der er mere end bare en indtægtskilde. Vi ønsker arbejde, der er tilfredsstillende, betydningsfuldt og værdifuldt. Arbejde, med andre ord, det er meningsfuldt.
Virksomheder skifter mod virtuel ansættelse. Med svimlende arbejdsløshed i kølvandet på COVID-19-pandemien leder mange mennesker efter arbejde for første gang i årevis.
- By Martin Abel
Forestil dig, at din chef Ethan kalder dig ind på sit kontor. Han udtrykker skuffelse over din nylige præstation og manglende engagement. Hvordan ville du reagere?
Da flere mennesker opfordres til at vende tilbage til kontoret, bytter de deres hjemmetøj til deres arbejdstøj. En hæfteklammer i arbejdsgarderoben har særligt interessante rødder
Arbejdsløsheden stiger kraftigt i Storbritannien. Store dele af arbejdsstyrken står også over for redundans, da furlough-ordningen udfases.
- By Alan Cohen
Folk, der har fundet deres sande kald, rapporterer, at de har det så sjovt, at de har lyst til at betale folk for at lade dem gøre det. Deres gaver går langt ud over den åbenlyse tjeneste, de udfører; de underviser (ved eksempel) autentisk selvudfoldelse ...
Virksomheder over hele verden diskuterer, hvordan og hvornår de skal vende tilbage til kontoret. Sundhed og sikkerhed har fået en helt ny betydning i æraen med coronavirus.
- By Ceryn Evans
Coronaviruspandemien har haft en alvorlig og potentielt skadelig indvirkning på de unges liv.
COVID-19-lockdown er blevet synonymt med at arbejde hjemmefra for mange mennesker. Mens nogle undersøgelser har antydet, at fjernarbejde kan isoleres,
Millioner af amerikanere er arbejdsløse og søger arbejde. Ansættelse fortsætter, men der er langt mere efterspørgsel efter job end udbud.
Når jeg sidder ved computeren og læser min e-mail, føner jeg også håret og skriver med den ene hånd. Min ryg begynder at gøre ondt fra at sidde i en stilling for længe. Når jeg indstiller min krop, indser jeg, at dette er sindssygt ... At jeg på en eller anden måde forfølger mål i stedet for at leve i glæde. At jeg har mistet ...
Begyndelsen af COVID-19 oplevede et dramatisk skift, hvor mange i arbejdsstyrken pludselig befandt sig i at arbejde hjemmefra.
Siden marts 2020 har coronaviruspandemien tvunget millioner af ansatte i Amerika til at begynde at arbejde hjemmefra.
- By Peter Hurley
Uddannelsesminister Dan Tehan har annonceret ændringer i finansieringssatserne for universitetskurser som en del af en plan om at skabe "job klar kandidater".
Før du kan få det, du vil have, skal du vide, hvad du vil have. Dette lyder simpelt, men det er det virkelig ikke. At vide, hvad du vil have, kræver meget selvanalyse og indsats. Efter at have stræbt et helt liv efter at få bestemte ting, finder folk ofte, at det, de har fået, ikke er, hvad de virkelig ønskede.
I transformativ ledelse er intet vigtigere end evnen til at føre med kærlighed. I løbet af mine år med arbejde som direktør i bankbranchen valgte jeg ofte at bringe dette usædvanlige koncept videre med mine jævnaldrende og i min udvikling af fremtidige ledere.