Forskning viser, at ødelæggelse af job er en væsentlig komponent i detailgigantens anti-arbejder forretningsmodel. Skaber Walmart job? Det spørgsmål er kernen i den debat, der i øjeblikket raser om dets planer om at åbne butikker i Washington, DC. Sidste måned opnåede arbejdsgrupper en stor sejr, da byrådet i DC vedtog et lovforslag, der pålagde Walmart og andre store boksforhandlere at betale deres arbejdere en leveløn på $12.50 i timen.
Megabutikken har truet med at trække sig ud af DC, hvis lovforslaget, som kræver underskrift af borgmester Vincent Gray, bliver lov. (Gray har ikke taget stilling, men siges at læne sig op ad foranstaltningen).
Et tema, som Walmart og dets forsvarere bliver ved med at ramme hårdt, er job. Walmart, siger de, ville bringe hårdt tiltrængt beskæftigelse til en by, hvor arbejdsløshedsprocenten er 1.1 procentpoint højere end den allerede alarmerende høje nationale rate.
Dette argument lyder overbevisende, især fordi det denne gang ikke kun er Walmarts flacks og de sædvanlige højreorienterede ideologer, der gør det. Selv den liberale Matthew Yglesias hævdede, at lovforslaget ville være "et alvorligt fejltrin", fordi det ville dræbe "jobmuligheder." (For at være retfærdig syntes Yglesias senere at trække sig tilbage fra denne påstand.) Nogle af mine liberale, normalt pro-labour-venner har fremført lignende argumenter.
Problemet er, at dette argument er helt forkert. I modsætning til Walmarts selvforherligende mytologi er forhandleren alt andet end en jobskaber - faktisk er den en enorm jobmorder. Ikke nok med det, ødelæggelse af job er en væsentlig komponent i Walmarts anti-arbejder forretningsmodel. Lad os lægge Walmarts glade snak til side og undersøge de kolde, hårde fakta.
Fortsæt med at læse denne artikel
