Få arbejdsmiljøer giver større isolering end Antarktis. Shutterstock

I oktober skulle en forsker ved den fjerntliggende Bellingshausen Station i Antarktis have stukket en kollega. Nogle rapporter tilskrev offeret hændelsen at give slutningen på bøger væk angriberen læste.

Andre rapporter identificere Kabine feber effekt som en mulig medvirkende faktor. I længere perioder i isolerede og begrænsede forhold, såsom på en station i Antarktis, kan folk blive rastløshed, kede sig og irritere.

Disse effekter er dog ikke begrænset til det lille antal forskere, der bor i kabine-lignende miljøer på fjerntliggende steder. Isolering kan lige så let påvirke mennesker på farten, som f.eks. Førerne af 3.5 millioner godskøretøjer registreret i Australien. Undersøgelser citer social isolation som et tilbagevendende tema og en årsag til psykiske problemer og dysfunktionelle familieforhold for lastbilchauffører.

Interessant nok er vidensarbejdere også mere og mere tilbøjelige til at lide af isolation. Dette skyldes, at evnen til at arbejde "hvor som helst, når som helst" har ført til udviklingen af ​​nye organisatoriske strukturer, der har øget virkningen af ​​isolation ved at øge den sociale afstand inden for en distribueret arbejdsstyrke.

Depression, stress, manglende motivation og i sidste ende udbrændthed er alt sammen mulige konsekvenser af isolation. Andre effekter inkluderer at opleve frygt for at gå glip af vigtige begivenheder eller beslutninger, der træffes af andre steder - i det mindste kendt som følelsen af ​​ude af syne, ude af sindet.

Virkningen af ​​isolation i sundhed er blevet sammenlignet med en reduktion i levetid svarende til den forårsaget af at ryge 15 cigaretter om dagen. Hvis sit-to-stand desk var svaret på mottoet "sitting is the new smoking", er samarbejde svaret på isolation.

Væksten i koncertøkonomien medførte bekymringer om øget sandsynlighed for, at folk arbejder isoleret ud over den, der er diskuteret ovenfor. I denne henseende bør spredningen af ​​samarbejdsmiljøer ikke være overraskende. I vid udstrækning skyldes det deres evne til at skabe et socialt miljø for enlige praktikere, der ellers ville arbejde isoleret.

I jagten på ensomhed

Isolering er en fortolkning af ens følelse af ensomhed. Det er en følelse uafhængig af tilstanden af ​​at være alene. Mens ensomhed er den objektive tilstand af ikke at have nogen i nærheden, kan isolation opleves midt i en skare - hvis du for eksempel ikke har noget til fælles med dem eller ikke deler et fælles sprog.

Isolering er den negative side af ensomhed, hvilket fører til ensomhed.

På den anden side er ensomhed den positive manifestation af ensomhed. En vigtig faktor i at konvertere ensomhed til ensomhed er, at den er frivillig i stedet for pålagt. Som sådan har kunstnere, forfattere og forskere beskrevet ensomhed som deres mest kreative og produktive tilstand.

Forskellene mellem ensomhed og ensomhed kan være subtile. En undersøgelse har identificeret, at vores forståelse af disse nuancer udvikler sig med alderen.

Ensomhed som et tænkningsredskab

Jeg har en særlig interesse i ensomhed, både som akademiker og arkitekt. Jeg er specialiseret i studiet af arbejde og de miljøer, der indeholder det. Specifikt er jeg interesseret i ensomhed som en mekanisme til at øge mangfoldigheden af ​​ideer.

Dette kan synes at være i strid med tankerne om tidspunkter, hvor værdien af ​​samarbejdsarbejde i Australien er blevet estimeret til 46 milliarder dollars om året. Imidlertid bliver budskabet "jo mere, bedre" når det kommer til samarbejde i stigende grad kvalificeret og ulempen ved samarbejde overbelastning diskuteret.

Inspireret af udviklingen af ​​mangfoldighed i arter, der tilskrives isolering (se leguaner på Galapagosøerne), gik jeg alene fra Melbourne til Sydney i håb om, at jeg kunne inkubere en idé til varigheden af ​​den 42-dages rejse. Jeg inkuberede ideen om en ny følelse af formål i en post-kunstigt intelligent verden.

Jeg havde to rygsække med en vægt på op til 20 kg, afhængigt af hvor meget mad og vand jeg havde brug for, eller hvis mit telt blev vådt. Jeg slog lejr eller boede på pubber, Airbnbs og moteller fra vejene fra en svunden æra.

Camping mellem Melbourne og Sydney. Agustin Chevez, Forfatter leveret

De fleste spurgte "hvorfor?" og hvilken velgørenhed jeg gik for (Det var jeg ikke). Hvad jeg lærte er mere kompliceret. Men ja, jeg fandt ud af, at gå i ensomhed kan være et godt tænkningsredskab. Det er dog nødvendigt at kunne gå forbi kedsomhed - og det er ikke let.

Jeg nød mest min ensomhed, men jeg oplevede ensomhed under min rejse. Interessant nok antyder litteraturen, at isolering også kan føre til mangel på "sociale barometre", hvilket gør det vanskeligt for folk at bestemme, hvordan de skal opføre sig i arbejdsmiljøer. Jeg oplevede en version af dette, så snart jeg delte mit første måltid tilbage i "civilisationen" og indså, hvor meget jeg havde lempet min spisetikette.

Naturen af ​​et specifikt job, som en videnskabsmand i Antarktis eller en lastbilchauffør, kan pålægge ensomhed, ellers kan det være en bivirkning af mobile teknologier eller fremkomsten af ​​gig-økonomien og andre moderne arbejdsformer. I sådanne tilfælde skal konsekvenserne af isolation styres.

På samme tid skal vi dog skabe muligheder for ensomhed i arbejdsindstillinger ved at udforme rummet eller vores job. Ved at gøre det kan vi øge mangfoldigheden af ​​ideer og i sidste ende vores chancer for at innovere.

Om forfatteren

Agustin Chevez, adjungeret forsker, Center for designinnovation, Swinburne University of Technology

Denne artikel er genudgivet fra The Conversation under en Creative Commons-licens. Læs oprindelige artikel.

Relaterede bøger

at InnerSelf Market og Amazon